Senior Verkeerskundige Bereikbaarheid

Help jij ons om tijdens de verbouwing de stad gastvrij en bereikbaar te houden?

WO   |   Maximaal €4859   |   Schaal 11   |   Regulier   |   Vast   |   36 uur
Solliciteer (t/m 27-10-2019)

Anoniem solliciteren bij gemeente Den Haag
Deze vacature maakt deel uit van de procedure anoniem solliciteren. Wanneer jij je sollicitatie instuurt, maken wij je naam, geboorteland en je geboortedatum anoniem. We vinden bij de gemeente Den Haag namelijk dat kenmerken als afkomst en leeftijd geen rol spelen in je kans om te worden uitgenodigd voor een gesprek. We kijken naar het talent dat je al ontwikkeld hebt en dat je nog hoopt te ontwikkelen.
 
Hoe verloopt de sollicitatieprocedure bij anoniem solliciteren?
Als je solliciteert voor een functie in de schalen 10 t/m 14, dan vul je je motivatie en relevante werkervaring en opleiding voor deze functie in. Wij halen de elementen die kunnen herleiden tot je afkomst (denk aan geboorteland) en leeftijd (geboortedatum) in de sollicitatie eruit. Dit gebeurt op een zorgvuldige manier zonder dat het leidt tot grote gaten in je motivatie en opgegeven werkervaring. Wanneer je op basis van je motivatie en relevante werkervaring en opleiding wordt geselecteerd voor een gesprek, geven we je volledige CV vrij aan de selectiecommissie.


Onderzoek anoniem solliciteren
De effecten van het anoniem solliciteren laten we monitoren door een externe wetenschappelijke onderzoeksinstelling zonder commerciële doeleinden. Met de kwantitatieve en kwalitatieve gegevens die uit het onderzoek naar voren komen, kijken we hoe anoniem solliciteren leidt tot gelijkere kansen. Ook het invullen van een enquête kan onderdeel zijn van het onderzoek. De gegevens worden verder niet gedeeld.
 
Indien je bezwaar hebt tegen het gebruik van jouw gegevens voor de monitoring van anoniem solliciteren, dan kun je dat onderaan het sollicitatieformulier aangeven.

Wat ga je doen?

 

Als Senior Verkeerskundige Bereikbaarheid binnen het team Bereikbaarheidsregie ben jij samen met jouw collega’s verantwoordelijk voor het op elkaar afstemmen van de verschillende activiteiten (wegwerkzaamheden, vele bouwactiviteiten en grote evenementen) in Den Haag. Als Senior Verkeerskundige houdt jij je bezig met de complexere –en/of bestuurlijk belangrijke projecten binnen het Uitvoeringsprogramma. Je bent in staat om hierover te adviseren, zowel aan de projecten als aan het management. Ook bezit je de kennis en vaardigheden om draagvlak te laten ontstaan én in stand te houden bij onze stakeholders in de stad. Binnen het team coach jij je collega’s en neem je initiatief wanneer (proces)verbeteringen gevraagd worden of noodzakelijk zijn. De Senior Verkeerskundige bewaakt het kwaliteitsniveau van de terugkoppelingen op de BVC-plannen (Bereikbaarheid, Veiligheid en Communicatie). In het kader van de vergunningverlening beoordeel je net als je collega’s zelf ook BVC-plannen van projecten. Je levert een belangrijke bijdrage aan het Stedelijk Bereikbaarheidsoverleg en neemt deel aan diverse regionale overlegnetwerken. Ten slotte ben je in staat om vragen van inwoners, bezoekers, belangenbehartigers en partners te beantwoorden. Dit doe je zowel mondeling (telefonisch) als schriftelijk, zowel informeel als formeel.

 

Wat vragen wij?

Je bent een ervaren verkeerskundige professional. Je bezit aantoonbare kennis van tijdelijke verkeersmaatregelen en weet je deze te toetsen. Kennis van de (wegen)bouwsector en de belangen die daar op de achtergrond spelen helpt je bij deze functie. Je hebt wo werk- en denkniveau en je loopt warm voor het bereikbaar houden van Den Haag zodat de stad tijdens alle werken nog steeds een gastvrije stad is. Advisering en het coachen van collega’s is je niet vreemd. Het is een pré wanneer je over kennis van de Haagse wegenstructuur beschikt. Tot slot ben je klant- en samenwerkingsgericht en weet je op een verbindende wijze te communiceren met alle stakeholders in de stad.

 

Wat bieden wij?

Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je;

  • een tijdelijke aanstelling op proef van 12 maanden. Bij goed functioneren is er een mogelijkheid op verlenging of vast dienstverband (tenzij je al bij de gemeente Den Haag in vaste dienst bent aangesteld of in verband met de ketenbepaling);
  • een maximaal salaris van €4.859,- bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 11);
  • een 36-urige werkweek en de ruimte om compensatieverlof op te bouwen.

 

Ook kun je rekenen op een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

  • uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • opname in het ABP-pensioenfonds;
  • een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering;
  • een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of lidmaatschap van onze sportschool.

 

Wie zijn wij?

Dienst Stadsbeheer

De dienst Stadsbeheer is een flexibele en professionele organisatie met ruim 1.500 collega’s, die van buiten naar binnen denkt en actief samenwerkt aan de mooie, schone, gastvrije, veilige en duurzame stad Den Haag. Vanuit vakmanschap en passie voor de stad krijgen en pakken de medewerkers de ruimte om te doen waar ze goed in zijn en wat nodig is voor de stad. Stadsbeheer gaat voor het optimale resultaat. Ontwikkeling en innovatie staan voorop, want onze omgeving en ons vakgebied zijn constant in beweging. Dit vraagt ook om ‘anders denken en doen’ van onze mensen. Dat betaalt zich terug in de vorm van tevreden inwoners en bezoekers, want daar doen we het voor. Samen maken we het verschil in de openbare ruimte.

 

Bereikbaarheid en Verkeersmanagement

Eén van de bedrijfsonderdelen die hier een bijdrage aan levert is Bereikbaarheid en Verkeersmanagement (BVM). De twee teams waaruit BVM bestaat zijn het team Bereikbaarheidsregie en het team Verkeersmanagement.

 

Het team Bereikbaarheidsregie uit circa 10 collega’s, maar is nog volop in ontwikkeling. Bereikbaarheidsregie is verantwoordelijk voor het afstemmen van alle wegwerkzaamheden, evenementen en bouwactiviteiten op de Haagse hoofdwegen. Dit gebeurt door het opstellen van een stadsbreed meerjarenprogramma, het voeren van stakeholdersmanagement, het bindend adviseren tijdens het vergunningenproces en het voeren van regie op de communicatie. De nieuwe werkwijze is nu zo’n 3 jaar geleden geïntroduceerd. Het betreft daarom een omgeving die nog volop in beweging is.

 

Het team Verkeersmanagement (VM) bestaat uit circa 25 collega’s en zorgt voor de geleiding en sturing van het verkeer door Den Haag. VM geeft dus handen en voeten aan het verkeersbeleid in heel Den Haag en is verantwoordelijk voor een optimale en veilige verkeersdoorstroming. Daartoe worden verkeersregelinstallaties (VRI’s), bewegwijzering voor auto, fiets en voetganger en dynamisch verkeersmanagementsystemen ingezet, waar VM beheerder van is. VM heeft de verantwoordelijkheid voor beleidsvorming, advisering, ontwerp, realisatie en beheer met betrekking tot alle 250 VRI’S en 74 dynamische route informatiepanelen (DRIP’s).

 

Meer weten?

Voor meer informatie over de functie en de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Patrick Wentink, Hoofd Bereikbaarheid en Verkeersmanagement op telefoonnummer 06 – 11 34 10 12 of met Adriana Polanska, Teamhoofd Bereikbaarheidsregie op telefoonnummer 06 – 83 64 55 51

 

Meer informatie

Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenvoordenhaag.nl/arbeidsvoorwaarden.

 

In verband met anoniem solliciteren zullen wij een voorselectie maken op basis van jouw werkervaring, opleidingen en vooral jouw motivatie. Daarom lezen we in je motivatie graag een antwoord op de volgende vijf vragen:

  1. Waarom wil je werken voor gemeente Den Haag?
  2. Wat verwacht je van deze baan?
  3. Op welk resultaat ben je het meeste trots en wat was jouw bijdrage daaraan?
  4. Wat zou je nog willen leren?
  5. Waar gaat jouw hart sneller van kloppen?

Dienst Stadsbeheer (DSB)

Competenties

Klantgerichtheid
Omgevingsbewustzijn
Samenwerken
Resultaatgerichtheid

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werken voor Den Haag?
en solliciteer eenvoudig in enkele klikken.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief

Let op: in het kader van anoniem solliciteren wordt je CV niet meegestuurd voor de selectieronde en pas na de selectie vrijgegeven. Vul onderstaande veld(en) zo volledig mogelijk in.

Relevante werkervaring

Let op: in het kader van anoniem solliciteren wordt je CV niet meegestuurd voor de selectieronde en pas na de selectie vrijgegeven. Vul onderstaande veld(en) zo volledig mogelijk in.

Voeg hieronder al je werkervaring toe die relevant is voor de functie waar je op solliciteert:

Relevante opleiding

Let op: in het kader van anoniem solliciteren wordt je CV niet meegestuurd voor de selectieronde en pas na de selectie vrijgegeven. Vul onderstaande veld(en) zo volledig mogelijk in.

Voeg hieronder al je opleidingen toe die relevant zijn voor de functie waar je op solliciteert:

Curriculum vitae

Heb je in de afgelopen 6 maanden bij de gemeente Den Haag gewerkt? Dat kan zijn als ambtenaar, uitzendkracht, zzp-er of via een detachering.
Heb je er bezwaar tegen dat jouw gegevens voor onderzoek worden gebruikt? (zie bovenaan de vacature voor de uitleg)
Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website